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集团新闻

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来源:  责任编辑:总裁办  点击:1996  发布时间:2011-12-19
集团召开2011年度行政人事系统总结表彰会

      12月16日上午,在集团会议室召开了百事通集团2011年度行政人事系统总结表彰会。会议由集团行政主管李霞主持,总裁助理师玉、集团人力资源部经理高巍、总裁办副主任马骎、各公司行政部长、办公室主任及全体行政人事系统的员工参加了会议。

      会上首先由各公司总结汇报了2011年度行政人事系统的主要工作,并特别对亮点、难点进行了分享,并对2012年度的工作计划做了汇报。人力资源部经理高巍、总裁办副主任马骎对各公司的汇报给予了肯定并进行了点评,对明年的工作提出了希望和要求。会议还对关静等六名行政人事系统的基层员工进行了表彰,对他们在2011年度所做的努力以及取得的成绩予以了充分的肯定,希望他们能够在今后的工作中继续努力,不断提高自己的专业技能与职业素养 ,为集团行政人事工作的不断提升做出新的贡献。

      总裁助理师玉在会上要求与会人员充分解放思想,在工作中、在管理上要有新的思路;管理要更加细化,规章制度要更加健全,确保体系化、规范化。与此同时,要加强学习,进一步提高工作能力;增强服务意识,进一步做好后勤保障。通过不断地努力,使行政人事工作能够真正发挥应有作用,为各项经营管理工作的顺利完提供应有保障。
 

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